対象となる行為の例

• 暴言や大声など、脅威を感じさせる言動
• 過剰な要求
• 暴行、器物損壊などの暴力行為
• 長時間拘束や複数回のクレーム
• 許可を得ない録音・録画
• 盗撮、つきまとい、卑わいな言動
• SNSでの社員に対する誹謗中傷
• 社員のプライバシーを侵害する行為

対応方針

該当する行為が認められた場合、速やかにお控えいただくようお願い申し上げます。
状況が改善されない場合には、やむを得ずサービスのご提供やご利用を
お断りすることがございます。

なお、悪質または法令に触れる行為に対しては、
警察等の公的機関や弁護士と連携のうえ、厳正に対応いたします。